03.05.2018 |
Vijesti / BOSNA I HERCEGOVINA
Izvor: Faktor
U pravilu, bolovanje bi se trebalo koristiti samo u slučajevima kada uposlenik ne može zbog bolesti raditi, već mora na liječenje.
*Pri preuzimanju teksta s portala Akta.ba potrebno je navesti izvor i linkovati tekst.
Dojavi vijest na viber +387 60 331 55 03 ili na mail urednik@akta.ba.