21.01.2019 |
Karijera / LEADERSHIP
Izvor: Akta.ba
3 načina kako spriječiti odlazak najboljih zaposlenika
Otkaz započinje s prvim trenutcima nezadovoljstva te nizom događaja koji postepeno narušavaju angažiranost zaposlenika.
*Pri preuzimanju teksta s portala Akta.ba potrebno je navesti izvor i linkovati tekst.
Dojavi vijest na viber +387 60 331 55 03 ili na mail urednik@akta.ba.
